Gözden Kaçan Yetenekler Otizmli Bireyler

İşkur verilerine göre Türkiye'de 100 otizmli birey kayıtlı olarak çalışmaktadır. Türkiye'de yüzde 1'in altında olan çalışma oranının Büyük Britanya'da yüzde 22 olduğunu göz önünde bulundursak, otizmli bireylerin yeteneklerinin farkında olmadığımız, çalışma hayatına katılımlarını desteklemediğimiz açıkça görülmektedir.

Otizmli bireyler doğru işe yerleştirildiğinde nörofarklılığa sahip olmayan diğer çalışanlara göre çok daha yüksek üretkenlik gösteriyor. Odaklanma, detaylara dikkat, talimatları yerine getirme ve farklı düşünme becerileriyle bulundukları ortama büyük değer katıyorlar.

Kaynaklar:

İş Gücünde Otistik Bireyler

Otizm Nedir?

Doğuştan gelen ve genellikle yaşamın ilk yıllarında fark edilen, karmaşık bir nöro-gelişimsel farklılık olarak tanımlanan otizm 1985 yılında her 2.500 çocuktan 1’inde görülürken, son araştırrmalara göre bugün her 36 çocuktan 1’i nde görülüyor. >>>

Otizmli Bireyler İş Gücünde

Süt ürünleri fabrikalarında 12 otizmli çalışan istihdam eden Eker’in Genel Müdür Yardımcısı Nevra Eker’le Otizmli Bireyler İş Gücünde istihdam modeli ile ilgili röportaj yaptık. >>>

Nöroçeşitlilikle Kazanan Şirketler

NASA’nın kullandığı çok çeşitli veri kümelerini görselleştirmek için kullanılan bir web platformu olan Filtergraph’ın mucidi ve otizm spektrumundan olan Dan Burger ”En önemli özelliğimin şeyleri diğer insanlardan farklı görmek olduğunu düşünüyorum” diyor. >>>

Türkiye'de İlk Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Danışmanlığı

Headline Diversity Türkiye'de sadece Çeşitlilik ve Kapsayıcılığa odaklanan ilk danışmanlık ve eğitim şirketidir. 10 yıldır, çeşitliliğin her alanında, çalışma hayatında nöro-çeşitlilik ve engellilik de dahil olmak üzere eğitimler veriyoruz.

İLETİŞİM